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企业管理之道语录 企业文化正能量语录

2020-11-07 23:41:09互联网句子大全手机版

1、敢于负责任,才能担重任。

2、质量赢得顾客,信誉创造效益。

3、做事四规则:认真务实求新合作。

4、增值靠知识性劳动,智慧性工作。

5、有些事已成定局,有些事已成定局!

6、创新是做大公司的惟一之路。杰弗里

7、管理人员要特别花心思在脆弱环节。

8、大海低于地平线才能海纳百川波澜壮阔。

9、不管你觉得自己行还是不行,你都是对的。

10、你如果是活尸,你带的团队就是一群僵尸。

11、在情感的战场上,谁付出的多,谁死的惨。

12、财富不在口袋里,而在脑袋里。脑袋决定口袋。

13、不谋万事,不足谋一事;不谋全局,不足谋一域。

14、员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资

15、多想一下竞争对手。——世界首富比尔?盖茨

16、自始自终把人放在第一位,尊重员工是成功的关键。

17、销售专业中最重要的字就是问。(作者:博恩·崔西)

18、人生伟业的建立,不在能知,乃在能行。(作者:赫胥黎)

19、人力资源离职成本:历史+重置=机会,财务上看不到的成本;

20、用户的钞票才是企业的选票,用户的口碑才是企业的金杯。

21、你不能衡量它,就不能管理它。--管理大师彼得·杜拉克

22、经营管理,成本分析,要追根究底,分析到最后一点。王永庆

23、沟通是管理的浓缩。——沃尔玛公司总裁山姆·沃尔顿

24、用他,就要信任他;不信任他,就不要用他。--经营之神松下幸之助

企业文化正能量语录 企业管理之道语录

25、个企业要做大的第一件事是公开财务,财务透明了,员工干着才有劲。

26、战略越精炼,就越容易被彻底地执行。--花旗银行董事长约翰·里德

27、在没出现不同意见之前,不做出任何决策。(作者:艾尔弗雷德·斯隆)

28、人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。柳传志

29、流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。孙正义

30、宁愿跑起来被拌倒无数次,也不愿规规矩矩走一辈子,就算跌倒也要豪迈的笑。

31、每个人都以卓有成效作为最高工作标准,一群平凡的人,就能做出不平凡的事。

32、管理是一个过程,通过它,大量互无关系的资源,得以结合一个实现预定目标的总体。

33、创新是惟一的出路,淘汰自己,否则竞争将淘汰我们。--英特尔公司总裁安迪·格罗夫

34、共识之前非常民主,共识之后绝对独裁。民主是为了决策正确无误,独裁则是培养服从习惯。

35、用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。——著名管理学家彼得?杜拉克

36、选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。

37、创新是惟一的出路,淘汰自己,否则竞争将淘汰我们。——英特尔公司总裁安迪·格罗夫

38、除了心存感激还不够,还必须双手合十,以拜佛般的虔诚之心来领导员工。——日本经营之神松下幸之助

39、如果有一个项目,首先要考虑有没有人来做。如果没有人做,就要放弃,这是一个必要条件。--联想集团总裁柳传志

40、如果只做过程的事可以被原谅,就培养了不注重有价值成果的习惯!如果过程到位便获得奖励,员工就不会为成果负责任!

41、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想,即便是迈克尔?乔丹也需要队友来一起打比赛。——通用电话电子公司董事长查尔斯?李

42、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想,即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。--通用电话电子公司董事长查尔斯·李

43、如果把财富看得更广义一点的话,它应该意味着幸福才对。金钱不是最重要的,重要的是你是不是在做你喜欢做的事情,是不是有一个幸福的生活。

44、做秀也是一种管理方法,例如员工辞职的时候你要送一下,有人说人都走了送有什么用呀?有用,这是做给没走的人看的,要让他们感觉到你有人情味。

45、在职场中,需要理性的竞争,但我并不欣赏职场中勾心斗角的存在,因为人毕竟是感情动物。懂得珍惜职场中人与人之间的真情,是值得鼓励的。作者:岳屾山

46、我希望他们能写出美丽的文字,写出美丽的诗歌。我希望他们能做出好茶和好剑。青年是国家的智慧,青年是国家的坚强。如果每个学生都像我一样,谁敢咄咄逼人?

47、不管是奖励还是惩罚,你都是为自己的承诺负责任,奖惩都要在约定的第一时间兑现,兑现承诺要大张旗鼓,就会有最大的冲击力。执行没有将功补过,只有奖惩分明。

48、人最难受的时候是不确定,就是对自己未来有极强的不确定的时候,是最难受最焦虑的时候,那个时候就是这样的阶段:不知道明天打道回府,还是说要站在时代广场看我们的股票价格。