公司处罚公告怎么写
公司处罚公告怎么写 篇1
员工由于上班时间从事与工作无关的违规事项，对其本人罚款100元，责令1500字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导x处罚200元。
员工付蒙由于个人行为不当，对公司业务及形象造成不良影响，对其本人罚款100元，责令1500字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导x处罚200元。
书面检查应于12月5日下班前交至相关公司领导处，请各位员工引以为戒。
x公司
年 月 日
公司处罚公告怎么写 篇2
因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润.
原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒.
希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理.
部门名
日期
公司处罚公告怎么写 篇3
烟台市福山区生产资料服务公司：
你们系海南洋浦三鑫工贸有限公司四家股东。关于烟台市福山康乐达食品有限公司与烟台市人防建材实业总公司股权确认一案，已经海南省儋州市人民法院(x x x x)儋法经初字第79号判决及海南省海南中级人民法院(x x x x)海南经终字第84号终审判决并生效，近期将办理相关变更手续，因此现以公告形式告知你们四家股东，将于x x x x年9月10日到海南洋浦三鑫工贸有限公司所在地——儋州市那大镇横岭管区头潭村召开股东会解决相关事宜，特此公告。
海南洋浦三鑫工贸有限公司
x x x x年8月31日
公司处罚公告怎么写 篇4
3月16日，X X车间员工X X未到公司上班，也未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒!
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相关纪律及奖惩条例
1、 迟到5分钟内罚款3元/次，5-10分钟罚款5元/次，10-30分钟罚款10元/次，超过30分钟扣半天工资。
2、 旷工半天扣1天工资，旷工1天扣2天工资，以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。
3、 严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照)，一经发现，重罚;并对举报者给予奖励。
4、 请假：必须写，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天)，由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天)，向组长请假，组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的，向组长请假并报上一级领导交总经理批准。
为了塑造我们自己及公司形象，确保车间生产有序、稳定、高效进行，及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6S现场管理制度》，并严格执行!
生产部
年月日
公司处罚公告怎么写 篇5
公司所属各单位党组织：
为适应企业快速发展、不断满足施工规模扩张的需要，进一步提高宣传报道人员素质，建设一支热爱企业新闻报道、忠于企业发展的宣传人才队伍，公司党委决定近期在河南举办一期新闻报道和企业文化培训班，现将有关事宜通知如下:
1、参培人员及条件 各单位务要选派1--2人参加，特别是在办公室岗位上工作人员要积极参加，鼓励工程管理类、中文类等大学本科毕业生参加学习。参培人员应具有一定的文字基础，热爱新闻宣传工作。
2、培训内容：新闻写作常识、企业文化以及党务、团务管理等方面业务知识。
3、培训时间：初定4月中上旬。
4、推荐报名 各单位详细填写《培训人员登记表》，加盖公章后于x月28日下午6：00前传真至公司党委工作部。公司将在各单位推报人员基础上，择优确定参培人选。
当前，企业愿意或能够从事新闻宣传工作的人员越来越少，影响了项目的办文质量，希望各单位从促进企业发展、建设优秀人才队伍的高度，积极推荐人选，保证落实参培人员。
公司党委工作部
公司处罚公告怎么写 篇6
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
广州珠江钢琴集团股份有限公司(以下简称 “公司”)作为主发起人，与除公司外的2名法人股东及3名自然人股东共同投资设立广州珠江小额贷款股份有限公司(以下简称“小额贷款公司”)，并于今年6月取得工商营业执照，具体情况详见20xx年6月17日公司登载于《巨潮资讯网》、《证券时报》、《上海证券报》、《中国证券报》及《证券日报》的《关于广州珠江小额贷款股份有限公司取得工商营业执照的公告》。
近日，公司收到广州市人民政府金融工作办公室(以下简称为“广州市金融办” ) 文件《广州市金融办关于同意广州珠江小额贷款股份有限公司开业的通知》(穗金融【20xx】68 号)，文件表明：经现场检查，小额贷款公司已办理营执照、税务登记证、组织机构代码证，营业场所办公设施完善，消防验收合格，已安装省金融办非现场监管系统。广州市金融办同意小额贷款公司开业。
特此公告!
广州xx集团股份有限公司
董事会
年 6 月 28 日
公司处罚公告怎么写 篇7
本公司及董事会全体成员保证公告内容不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
公司董事会20xx年第二次会议审议通过《关于投资参股经营福建海峡股权交易所有限公司的议案》(现已更名为海峡股权交易中心(福建)有限公司，以下简称“海交中心”)，同意公司以现金人民币3500万元出资海交中心，经过前期各项筹备工作，已满足正式开业条件。
海交中心于20xx年7月18日成功举办了开业暨首批企业挂牌仪式，并从即日起开始正式营业。
证券股份有限公司
年七月十九日
公司处罚公告怎么写 篇8
__________:
根据企业第 条规定：“职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过十五天，或者一年内累计旷工三十天的，企业有权予以解除。”经查考勤报表，截至_________月_________日你已经连续旷工__________天;年内累计旷工_______天，经研究对你提出的劝告，请你于_______月_________日前到厂上班，逾期将按有关规定处理。
特此通知
_______ 签 发
____年____月_____日
公司处罚公告怎么写 篇9
亲爱的领导：
我可能会在月份某个你觉得方便的时候离开公司。
自从年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快年过去了，我要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由
，我最终选择了开始新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。
当然，若你容许的话，我愿意，并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最后，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
敬上
公司处罚公告怎么写 篇10
尊敬的客户：
您好!本公司原销售部员工姚已于20xx年5月30日离职。
我公司郑重声明，自本声明公布之日起, 其在外的一切业务活动皆属于个人行为，造成任何经济损失与本公司无关。.以前由负责范围内的工作由我公司在职人员负责，给广大客户带来不便之处敬请谅解，在此感谢客户对x有限公司一如既往的大力支持!如遇问题请拨：
特此通知!
年月日