2024年党员冬训学习材料
2024年党员冬训学习材料 篇1
近年来，泰兴市基层党员干部冬训工作坚持继承与创新相结合，拓展四个平台，组建四支队伍，完善四项制度，构建“4+4+4”模式，在落细落小落实上下功夫，走出了一条基层党员干部接受再教育的可持续发展路子。
一、拓展四个教育平台。网络学习平台。在市门户网站中国·泰兴网开通“理论大讲坛”栏目，精选专家学者讲座66堂，筛选冬训党课PPT作品38件，在线点击率达13000余次。电视展播平台。综合运用电视艺术手段增强冬训效果，在市电视台开播基层冬训微视频，集中推出基层冬训专题片28期。空中推送平台。开通冬训手机报、“掌上泰兴”APP和“延陵冬训”官方微信平台，每周1-2期。社会实践平台。在农村专业合作社、创业基地、科技产业示范园等建立冬训实践基地313个，组织党员干部群众深入村组、养殖场开展技术培训590场，将课堂送到基层群众的家门口，实现冬训教育的全覆盖。
二、组建四支宣讲队伍。组建专业理论宣讲队，抽调市委宣传部、市委组织部、市委农工办、市委党校等部门的理论骨干巡回宣讲200多场次，集中宣讲系列重要讲话精神、党的xx届三中、四中全会精神。组建“百姓名嘴”草根宣讲队，做到现场培训零距离、宣讲面对面、沟通心贴心，让老百姓不仅听到“普通话”，还听到“地方话”。组建百支特色文艺队，将冬训内容编创成文艺节目，通过说唱、小品、快板等形式在全市巡回演出，用艺术的形式精彩演绎党的方针政策，生动诠释党的创新理论。组建党员中心户中坚队，将800多名网格长、5000多名门栋楼长、5816名农村党员中心户作为冬训中坚力量纳入其中，就近组织学习交流，提供管理服务，收集社情民意，化解矛盾纠纷，构筑“党组织联系党员骨干、党员骨干联系党员、党员联系群众”的冬训学习网络，实现冬训网格化、小众化、具体化。( 出自 wenAnDAqUaN.cOm )
三、完善四项。训前调研制度。把调研作为第一道工序，抽调专门力量，通过走访、召开座谈会、发放问卷等多种形式，深入镇、村调研，最大范围听取意见，摸清党员干部思想状况，厘清冬训难点，找准冬训重点，做到有的放矢。骨干培训制度。针对不同类型、不同层次党员的不同需求，加强分众化培训，确保培训质量。组织集中备课，编印xx届三中、四中全会精神解读及系列重要讲话精神、党风廉政、惠农政策等乡土教材。经费保障制度。坚持把落实经费、加大投入作为加强基层党员干部冬训工作的重要保证，把基层党员干部冬训经费列入市财政年度预算，建立全员共享、基数适当、动态增长、监管有力的经费保障机制。考核评比制度。制定《泰兴市基层党员干部冬训工作考核评比细则》，将考核结果列入乡镇街道精神文明百分赛考核。选聘冬训监督员随机旁听、现场测评，汇编冬训工作创新案例18篇，表彰了10个先进集体、20个先进个人。
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2024年党员冬训学习材料 篇2
一、指导思想：
坚持以理论和三个代表重要思想为指导，高举建设有中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，以认真学习党的xx大精神、xx届四中全会为主线，团结和带领全校党员干部，以建幸福和谐校园，办人民满意教育为主要工作目标，为完成20xx年学校工作任务和目标，开创天门中学党建工作新局面而努力奋斗。
二、主要教育内容：
本次冬训分两个专题教育进行
第一专题教育：
认真学习党的xx大精神，准确理解和把握xx大的主题、主要精神、目标和要求，深刻领会xx大提出的重大观点、重大战略思想和重大工作部署，着重学习以下几个方面：高举中国特色社会主义伟大旗帜的鲜明主题;科学发展观的精神实质和实践要求;全面建设小康社会的新目标和新要求等，不断增强党的执政能力，增强党员干部为加快和推进幸福江阴、和谐利港建设的信心和决心。
第二专题教育：
引导广大党员充分认识党的xx大提出的 “优先发展教育，建设人力资源强国”战略意义，自觉肩负起推动利港镇教育事业发展的重大历史使命，充分认识我镇、我校教育发展的先进经验和做法，正视我校教育改革工作中存在的问题与不足，把优先发展教育、促进教育的科学发展当作今后工作的重点来抓，认清形势，与时俱进，着力推进教育现代化建设的不断深入。
三、冬训的方式
具体步骤
冬训工作从20xx年12月上旬开始到20xx年2月下旬结束，总体上分三个阶段。
1、学习阶段(20xx年12月10日至20xx年元月15日)。学习材料由党支部根据冬训内容准备。各乡镇党委、村党支部要把集中学习与分散学习相结合，制定详细的和日程安排表，重点抓好集中学习和培训。理论学习从20xx年12月10日开始，20xx年元月15日结束，总体上不少于20天，其中，集中学习不少于7天，专题培训不少于2次，切实做到时间、人员、内容、材料、效果五落实。
2、民主评议阶段(20xx年元月16日至2月10日)。每个党员要对照年初签订的党员目标管理责任书，在对一年来的思想、工作、作风等情况全面总结、自我查摆的基础上，逐个进行民主评议。民主评议阶段，乡镇党委书记、副书记要巡回进行检查，指导工作，确保质量。
3、总结表彰阶段(2月11日至2月底)。在民主评议的基础上，根据查找出的问题，制定整改措施，并制定20xx年度党员和支部工作计划。之后，对通过民主评议评选出的优秀党员和先进党支部进行表彰，成绩突出的上报上级党组织进行表彰奖励，并妥善做好不合格党员的处置工作。冬训结束后，各乡镇党委要做好总结工作，务必于20xx年2月25日前向县委组织部写出书面总结报告。
2024年党员冬训学习材料 篇3
区结合农村党员培训工作实际，科学设置培训内容，采取灵活多样形式，着力为农村党员上好“四课”。
上好“选修”课。由区财政出资40万元，开设“阳光工程”培训班19期，设置病虫害防治、蔬菜园艺、食用菌种植、农产品加工、沼气利用、农机驾驶与维修、畜禽繁殖七个专业，从农口系统和永州职业技术学院聘请23名专家学者授课。参训学员由村党组织优先从干部村组干部、党员致富能手、重点发展对象、入党积极分子中推荐，学员可根据自己的喜好和特长选择培训项目，学习1-2门致富技术。目前已开课5期，培训学员1040名。
上好“流动”课。开展“送课下乡”活动，实行理论学习和农业技能培训相结合。由区委组织部牵头，组织区委党校、科技局、农业局、畜牧局的有关教授、专家组成宣讲团深入13个乡镇巡回办班，重点宣讲党的xx届六中全会精神和省第十次党代会、市第四次党代会精神，宣讲杨善洲、李林森等先进典型的事迹，解读有关农业生产方面最新出台的政策法规，培训冬季蔬菜种植、农肥生产等农业技术要点。
上好“网络”课。充分发挥远程教育优势，组织各终端站点及时下载、收集党的xx届六中全会、省市区党代会等会议精神和有关文件材料作为党员冬训的重点学习内容，把上级精神及时传达到基层。为方便农村党员学习,增强学用实效, 及时将致富信息、劳务信息、商品购销信息等下载到各个站点，作为冬训的自选内容。为了让农村党员学有动力、行有目标，区委远教办将全区农村先进基层党组织和优秀共产党员事迹拍摄制作成专题片，发放到各站点，用身边人、身边事教育党员不断比学赶超、创先争优。
上好“手机”课。依托党员信息数据库，建立农村党员手机短信平台。将劳务信息、技能培训、全区经济发展形势、政府各部门工作动态、涉农有关政策、流动党员管理要求、创先争优等方面的内容列入《手机报》短信要点，每天精心编写短信内容，通过中国移动和中国联通短信平台为全区8600名农村党员赠阅《手机报》，使党员在阅读中认清发展形势，了解政策，及时掌握各类信息，在各行各业中发挥模范带头作用。